Генеральный партнер - 13 февраля 2015

О CEB’s SHL Talent Measurement Solutions

Компания CEB’s SHL Talent Measurement Solutions основана более 30 лет назад и за это время стала мировым лидером в области объективной оценки людей. 
Мы работаем в 44 странах мира на 30 языках. Все филиалы CEB’s SHL Talent Measurement Solutions образуют единую международную сеть, которая позволяет успешно ориентироваться в тенденциях международной деловой среды и получать поддержку наших экспертов  практически на любом национальном рынке в мире.

Одна компания с непревзойденным уровнем знаний о талантах

Наша деятельность

Мы помогаем организациям достигать более высоких результатов за счет глубокого понимания ценности и потенциала сотрудников. Основываясь на нашем знании факторов, лежащих в основе производительности, успешного достижения результатов и эффективности деятельности персонала, мы можем помочь

  • повысить эффективность решений о найме;
  • принимать более качественные решения о развитии и преемственности сотрудников;
  • повысить результативность мероприятий по реорганизации и реструктуризации;
  • добиться большего соответствия между стратегией организации и кадровыми решениями.

Наши решения

Продукты, услуги и решения CEB’s SHL Talent  Measurement  Solutions помогают достичь выдающихся результатов бизнеса и добиться настоящей отдачи от инвестиций в HR.

Привлечение талантов — максимизация качества подбора Мы помогаем вам нанимать сотрудников быстрее и на основе объективной информации, экономя ресурсы и при этом повышая качество подбора и снижая текучесть кадров. Мы предлагаем решения для массового подбора, найма выпускников и найма менеджеров и специалистов.

Мобилизация талантов — вовлечение и максимально эффективное использование Возможно, идеальный кандидат на новую вакансию уже является вашим сотрудником. Мы по- могаем вам выявлять таланты и подбирать для них оптимальные роли внутри компании, а также определять и развивать сотрудников с наивысшим потенциалом. В число наших решений входят аудит талантов, планирование преемственности и развитие сотрудников.

Аналитика талантов SHL™ — сравнение талантов с лучшими показателями в отрасли Мы сравниваем ваших сотрудников с ключевыми конкурентами и рынком в целом, чтобы ответить на вопрос о том, удается ли вам нанимать и развивать самых лучших людей. Аналитика талантов обеспечивает объективные данные и глубокое понимание, необходимые для максимально эф- фективной реализации стратегии в сфере HR и организационных изменений, направленных на достижение выдающихся результатов.
 

Наши сотрудники - специалисты в своей области

Наш штат состоит более чем из 250 профессиональных психологов, включая большое количество ведущих специалистов в сфере психологии. Благодаря поддержке наших ведущих исследователей консультанты SHL обладают уникальным сочетанием опыта, профессиональных знаний и деловых навыков. Работа наших консультантов, обладающих наибольшим опытом в данной области, позволила более 5500 компаний из всех отраслей экономики добиться значительного увеличения своих финансовых показателей.

Использование новейших технологий - принцип нашей работы

Постоянные инвестиции в широкомасштабные исследования - вот источник нашего постоянно возрастающего превосходства в данной области. Для сокращения временных и финансовых затрат на использование наших технологий мы постоянно внедряем новейшие достижения в технологической и информационной сферах.

Объективность - основа работы SHL

Мы используем методики объективной оценки, которые являются честными и прозрачными как для отдельных людей, так и для организаций.
Как психологи, в своей работе мы руководствуемся профессиональными стандартами и этикой Ассоциации. Мы разработали основные ценности, которые лежат в основе организации работы компании. Эти принципы регулируют наше поведение как внутри организации, так и в общении с нашими клиентами и партнерами. Наши ценности - это верность клиентам, надежность, этика и честность.

Забота о кандидатах

В ходе оценки мы сосредоточиваем свое внимание как на организациях, так и на личностях. Наши технологии и способы осуществления оценки точны, честны и этичны. Забота о кандидате так же важна для нас, как и успех наших клиентов. Мы приносим реальную выгоду
Наши цели - создание и реализация способов повышения результативности наших клиентов. Услуги по оценке преследуют реальные коммерческие цели. В нашем активе множество подтвержденных выдающихся финансовых результатов клиентов, которых они добились благодаря использованию наших услуг. Мы предоставляем клиенту свою информацию и знания и, становясь партнерами наших клиентов, на их примере демонстрируем реальный коэффициент окупаемости инвестиций.

Почему CEB’s SHL Talent Measurement Solutions?

Мы предлагаем научно обоснованные инструменты объективной оценки, данные бенчмарков, технологические решения и консалтинговые услуги, призванные помочь организациям оценивать, отбирать и развивать правильных людей на правильных должностях. Продукты и услуги, основанные на глубоком понимании персонала, результатах исследований и «лучших практиках» самых успешных компаний планеты, а также опирающиеся на крупнейшую в мире базу данных по деятельности сотрудников.

Мы гарантируем реальные, доказуемые результаты бизнеса — за счет повышения эффективности найма и решений о развитии сотрудников, а также благодаря большему соответствию между стратегией и кадровыми решениями.

Глобальное присутствие и гибкий учет локальных условий — наши инструменты оценки адаптированы для каждой из 110 стран, в которых мы работаем, и доступны более чем на 30 языках.

Более 30 лет инноваций и опыта в сфере оценки персонала во всем мире.