Друзья, приглашаем на практическую конференцию РАССТАТЬСЯ КРАСИВО - все о правильных и экологичных увольнениях персонала. 17 ноября, платформа Zoom.  
150 + участников, кейсы компаний и мастер-классы экспертов.  

СКАЧАТЬ ПОДРОБНУЮ ПРОГРАММУ>>>

КУПИТЬ МАТЕРИАЛЫ >>>

ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ПАРТНЕР:

ПАРТНЕР сессии:

17 ноября 2020 года журнал "Штат" приглашает практическую конференцию РАССТАТЬСЯ КРАСИВО - все о правильных и экологичных увольнениях персонала.

Делегаты и спикеры - HR-директора и менеджеры по персоналу ведущих компаний России и стран СНГ. Среди участников конференций журнала «Штат» традиционно представлены крупные компании – делегатами конференций журнала были представители компаний Роснефть, Сбербанк РФ, UniCredit Bank, Bristol-Myers Squibb, ОМК, Московская биржа, O'STIN, Почта России, GRUNDFOS, Росгосстрах, Росатом, Эльдорадо, METRO Cash&Carry, IBM и многих других. 

КЛЮЧЕВЫЕ ТЕМЫ

С какими рисками может столкнуться компания при массовом увольнении и сокращении персонала? Какие инструменты можно использовать для снижения негативных последствий?

• Юридические аспекты. Судебная практика. С какими сложностями сталкиваются работодатели при увольнениях в пандемию?Что важно знать и как снизить юридические риски при увольнении персонала?
• Кейсы компаний: Как управлять организационными изменениями при трансформации компании? Какие шаги необходимо предпринять, чтобы сохранить позиции бренда работодателя? Как эффективно выстроить коммуникации?
• Кейсы компаний. Как не прощаться с сотрудниками навсегда? Работа с репутацией работодателя через offboarding.
• Кейсы компаний: Как поддержать мотивацию и производительность труда персонала в период изменений? Каким образом позаботиться о сотрудниках при оптимизации штатной структуры?
• Open Talk c экспертами из Испании и Великобритании. Как пандемия повлияла на деятельность компаний в Европе? Как адаптируется бизнес? Как компании снижают риски при массовом высвобождении персонала? Какая поддержка оказывается увольняемым сотрудникам со стороны работодателя?
• Технологии аутплейсмента в России. Как поддержать сотрудников при сокращениях персонала и с минимальным бюджетом?
• Сложные переговоры об увольнении: как поддержать себя и как выстроить диалог, чтобы избежать конфликтов?

СРЕДИ ПРИГЛАШЕННЫХ СПИКЕРОВ

• Дарья ЛОЗИНСКАЯ, Менеджер по трудовым отношениям ИКЕА
• Mike BURGNEAY, Managing Director, компания Chiumento (Великобритания)
• Мария ЧЕРНЕЦКАЯ, Recruitment Section manager , NISSAN MANUFACTURING RUS LLC
• Ольга ТИМОФЕЕВА, HR BP производственной функции, NISSAN MANUFACTURING RUS LLC
• Ольга ПОЛЕЖАЕВА, Руководитель практики юридического консалтинга, АНКОР Консалтинг
• Fernando NEGUERUELA, Strategic solutions development director,  компания Grupo Persona (Испания)
• Константин ВИТЕЕВ, Ведущий консультант, АНКОР Консалтинг
• Игорь АЧИКОВ, Head of Employee Experience Skyeng, Leader for human potential brand, Культура инноваций
• Евгения СЕРГЕЕВА, Партнер, Культура инноваций
• Елизавета БЕЙЛИНА, HR директор в OMC Outsourcing Partner  
• Наталья СЕРГОВАНЦЕВА, психоаналитический коуч, карьерный консультант, HR директор с 10-летним стажем 
• Ирина БРАЖНИКОВА, психоаналитический бизнес-консультант, психолог
• Юлия МАЛАХОВСКАЯ, HR-консультант, психоаналитический коуч PSY.one, психолог

СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ 

ПОДРОБНОСТИ, РЕГИСТРАЦИЯ, ДОКУМЕНТЫ:

Вопросы по регистрации, оформлению документов для юридических лиц - Валентина Будзилевич, менеджер проектов, +7 (499) 255-95-78, proekt@hrmedia.ru   

Вопросы по программе, возможности партнерства - Елена Беляева, программный директор, +7 (499) 255-05-79 или  +7 (916) 680-55-61, elena@hrmedia.ru 

ХОЧУ ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ  (пакет Оптимум для юр.лиц) >>>
 

ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЕ ПАРТНЕРЫ

ИНФОРМАЦИОННЫЕ ПАРТНЕРЫ