«Игры без подтекста».
Мастер-класс по разработке и проведению «производственных» симуляций

Партнер мастер-класса -

В последнее время HR-аудитория все больше внимания уделяет разного рода играм и симуляциям. Почему востребован этот жанр? Потому что позволяет на абстрактных игровых ситуациях ознакомить сотрудников с изменениями, обучить, отточить навыки, вовлечь, получить обратную связь. Для производственных компаний есть симуляции рабочего процесса, которые строятся на материале бизнеса компании-клиента: сотрудники нефтяных компаний «строят скважины» прямо на столе, машиностроители «собирают сложное оборудование» в тренинговом зале, юристы и финансисты проходят весь цикл корпоративного процесса контрактования за полчаса, вместо положенных в крупных компаниях месяцев... И все точно по материалам и регламентам, принятым в конкретных компаниях.

Технология дает массу преимуществ: сотрудники отрабатывают "свой" процесс, находят в нем потенциальные риски, «тонкие» места, проблемы. Например, при слиянии компаний «Уралкалий» и «Сильвинит» мы обучили новому процессу организации ремонтов (включая все необходимые документы и регламенты) более 400 человек за 2 дня. Во время симуляции участники (т.е. люди, которые максимально включены в этот процесс) составили исчерпывающий перечень рисков при переходе на новую схему, многие из которых были в дальнейшем учтены в схеме.

Во время мастер-класса 23 марта консультанты «ЭКОПСИ»:

·         расскажут про примеры использования данного вида симуляций,

·         проведут с участниками одну из игр на примере процесса контрактования,

·         научат участников разрабатывать подобные игры своими силами.

Ведущие мастер-класса - Владимир Солодов, руководитель консалтинговой практики, Юлия Борисова, старший консультант, ЭКОПСИ Консалтинг

Как принять участие в мастер-классе? Зарегистрируйтесь на ежегодную конференцию "Управление персоналом в производственных компаниях" (22-23 марта, Москва, отель Marriott Tverskaya)