Главная

12 сентября 2012 года - "Оценка персонала. Лучшие практики"

Опубликовано 22.08.2012

 

   

 

О ПРОДОЛЖЕНИИ ЦИКЛА КОНФЕРЕНЦИЙ - 2013 год, 10 и 11 сентября 2013 г  - IV Международная ежегодная конференция "ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА. Лучшие практики">>

 

О СПИКЕРАХ>>
ФОТООТЧЕТ О КОНФЕРЕНЦИИ 2011 года>>

12 сентября 2012 года журнал "Штат" приглашает на III Международную конференцию "ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА. Лучшие практики" (Москва, отель Марриотт Тверская). Крупнейшее ежегодное событие в сфере оценки - конференция и выставка провайдеров. Делегаты и спикеры - HR-директора и менеджеры по оценке и развитию персонала ведущих компаний России и стран СНГ (кол-во участников – от 80 ).
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ПАРТНЕР конференции:   

Компании-участники спец. выставки "IT-решения в сфере оценки персонала" :

         
 

 Партнеры -участники выставки  в рамках конференции:
    

Спонсоры подарков:
      

Среди участников конференций журнала «Штат» традиционно представлены крупные компании – делегатами конференции «Оценка персонала. Лучшие практики» прошлых лет были представители компаний Heinz Russia, СКОЛКОВО, Лукойл Оверсиз, УРАЛСИБ, Astra Zeneca, ГК Видео Интернешнл, Castorama, MARS, Saint-Gobain, Волга-Днепр, РКК «Энергия», ОАО "НГК "Славнефть", ОМК, Лукойл, ВТБ 24 и многих других.

Участники конференции познакомятся с свежими кейсами от HR-менеджеров ведущих компаний, а также с подходами и инструментами оценки от известных HR-провайдеров. О конференции прошлого года - http://www.hrmedia.ru/node/534

Ключевые темы для обсуждения  в рамках III-й Ежегодной конференции «Оценка персонала. Лучшие практики» 12 сентября 2012 года перечислены ниже.

КЛЮЧЕВЫЕ ТЕМЫ (тематические сессии):

  • Система управления талантами: связь с приоритетными бизнес-задачами
  • Компетенции и ценности. "Карта местности": подходы к моделированию компетенций. Альтернативные и родственные инструменты: Ценности, Модели потенциала, StrengthFinder... Кейсы: как выбрать модель, внедрить, заставить работать и не дать умереть.  
  • Talent Audit: инструменты и практические кейсы компаний
  • Оценка в карьерном планировании и в целях развития персонала. 
  • Оценка и профориентация. Оценка в массовом подборе и Graduate Recruitment
  • Диагностика управленческих команд и оценка топ-менеджеров 

СРЕДИ СПИКЕРОВ, ПОДТВЕРДИВШИХ СВОЕ УЧАСТИЕ:
- Samia Khan, Директор по развивающимся рынкам, SHL Global (Великобритания)
- Ирина Драпуля, HR director Central Functions, PepsiCo Russia,
- Руслан Вестеровский, Директор по персоналу, ММВБ - РТС
- Juhani Karjula, региональный менеджер Cubiks Finland (Финляндия)
- Оксана Кухарчук, Директор Корпоративного университета, ОАО "Мобильные ТелеСистемы" (МТС)
- Ирина Евсюкова, Руководитель департамента оценки и развития персонала, Екатерина Демина, Менеджер по оценке персонала, ОМК
- Марианна Стерлигова, Начальник Управления кадрового планирования и развития, Ингосстрах
- Елена Робышева, Руководитель проекта, Энел ОГК-5
- Анна Бибик, Консультант, Odgers Berndtson
- Сергей Умнов, Партнер, ЭКОПСИ Консалтинг
- Ирина Зарина, Директор по консалтингу, SHL
- Юлия Синицына, Директор по консалтингу, Talent Q Россия
- Александр Шмелев, Научный руководитель Лаборатории "Гуманитарные технологии", профессор МГУ им. М.В. Ломоносова
- Александр Кучеренко, Директор по персоналу, Евгений Бондаренко, заместитель директора по персоналу, ДТЭК (Украина)
- Николай Гальянов, Organization Development Manager, "Нидан Соки" (группа компаний Coca-Cola)
- Konstantin Shamber, Управляющий партнер StrategicInterCom (Германия)
- Дмитрий Дьячков, Начальник отдела оценки персонала, Корпоративный университет ОАО "РЖД,
- Ольга Хлынина, Директор по персоналу, ПриватБанк (Украина)
- Катерина Родюнина,Consultant & Senior Business Development Manager at Talent Q,
- Ольга Порфирьева, Talent Sourcing Manager, British American Tobacco Russia,
и другие спикеры

 

Внимание! Подарок каждому участнику - книга по тематике конференции.  

РЕГИСТРАЦИЯ:

Ирина Слинчук, менеджер проектов, +7 (499) 255-95-79, proekt@hrmedia.ru 
Елена Беляева, главный редактор журнала «Штат», +7 (499) 255-95-79, elena@hrmedia.ru     

Подробная информация и программа - по телефону (499) 255-05-79 или 8-(916) 680-55-61, или по e-mail: elena@hrmedia.ru

Заполнить регистрационную форму для участия>>

Организатор: