Talent Management Forum 2018 - Spring Session

24 и 25 мая "Штат" приглашает на 7-й Ежегодный TALENT MANAGEMENT FORUM 2018, Весеннюю сессию. Тренды-2018 в управлении талантами, управление вовлеченностью, программы управления благополучием сотрудников - ключевые темы Весенней сессии. Присоединяйтесь к обсуждению!

HR – наказы Президенту России

Национальная конфедерация Развитие человеческого капитала приглашает вас принять участие в дискуссионной конференции «HR – наказы Президенту России».

Победители «Премии HR-бренд 2017»

В четверг 15 марта в Московском международном Доме музыки стали известны победители «Премии HR-бренд 2017»: создавшие за прошедший год самые сильные и современные проекты в области управления персоналом.

Управление по ценностям в России: инструмент манипуляции или «дар сердца»?

Технология "Управления по ценностям" (Management by Values) пришла к нам из западных бизнес-школ. Что означает в российских условиях "Управление по ценностям"? Когда этот подход эффективен? Какие типичные ошибки делает бизнес, внедряя управление по ценностям?

ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА. Зимняя сессия - 15 февраля 2018

Ключевые тренды и лучшие практики в сфере оценки персонала в течение целого дня Зимней сессии ежегодного Конгресса&Выставки "ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА 2018. Лучшие практики". Присоединяйтесь к лучшему нетворкингу по теме оценки!

Календарь "Штата" на 2018 год

Друзья, календарь мероприятий Журнал "Штат" на 2018 год готов, и мы уже принимаем заявки от наших любимых Early Birds!

И это все о нем

Как собрать рекомендации на кандидата и получить яркую и объективную картину его поведения на работе? Уникальные советы по сбору рекомендаций - в статье Марии Тихоновой, организационного психолога с 20-летним опытом в оценке и развитии персонала. .

TALENT MANAGEMENT FORUM 2017

Крупнейший в России и СНГ форум по управлению талантами. В течение двух дней – реальные кейсы от HR-менеджеров ведущих российских и зарубежных компаний.

Встречаемся 7-8 декабря 2017!

«Индекс самочувствия» на рынке труда – кто в «красной» зоне?

Служба исследований HeadHunter выяснила текущие настроения сотрудников компаний и соискателей на рынке труда. Полученные данные в региональном разрезе - в статье для журнала "Штат".

Меры по предотвращению текучки кадров

Опыт по удержанию и адаптации персонала как способ предотвращения текучести кадров - в статье Светланы Желтовой (Coleman Services) для журнала "Штат". 

RSS-материал