Какие правовые риски существуют при использовании сервисов распознавания документов для цифровизации отдела кадров и как соблюдать новые требования законодательства при оцифровке данных сотрудников
Эксперты ГК "Институт тренинга - АРБ Про" рассказали "Штату" о том, как проводятся опросы 360, поделились с нами типовым планом проведения проекта и советами, как использовать полученные данные
В 2020 – 2022 годах эксперты российской консалтинговой компании Zetic провели исследование, где структурировали разные определения термина выгорания, выделили ключевые маркеры состояния выгорания, а также собрали статистику по разным группам респондентов - сотрудников компаний.
По данным Kontakt InterSearch Russia, сильный дефицит кадров ощущают 43% компаний. Самые приоритетные HR-задачи сегодня – повышение мотивации команды (65%) и удержание ключевых сотрудников (55%)
По результатам исследования Team Awards выяснилось, что более 35% россиян стали меньше общаться с коллегами по душам. Почти каждый пятый обсуждает исключительно рабочие вопросы, и еще 21% за последнее время стали реже куда-то ходить с коллективом.
Мотивация — одна из главных функций руководителя. Зная, что движет подчиненными, руководитель сможет выбрать нужный управленческий подход. Анна Козлова рассказывает о методике «8 радикалов»
Невероятные истории о выдающихся российских предпринимателях начала ХХ века — своеобразный индивидуальный ассессмент исторических личностей с точки зрения опытного психолога и коуча — в серии статей Марии Макарушкиной, партнера компании «ЭКОПСИ»
Штат вместе с Ассоциацией психоаналитического коучинга провел митап "Делаем, что можем: Как стабилизировать эмоции в коллективе?" — обсудили, что может предпринять HR, чтобы снизить эмоциональную напряженность в компании.
Обратная связь по методу 360 градусов — инструмент давно известный. Благодаря круговому опросу у сотрудника появляется возможность получить обратную связь от тех, с кем он общается по работе: начальник, коллеги, подчиненные и даже клиенты. Но насколько оценка 360 эффективна в современной реальности?